退役军人服务站工作计划三篇

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退役军人是指已经退出现役的人员退役军人、退役军人、退伍军人等据2016年12月报道,新中国成立以来,共有5700万军人退出现役,每年增加数十万。 以下是为大家整理的关于退役军人服务站工作计划的文章3篇 ,欢迎品鉴!

退役军人服务站工作计划篇1

  为深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作的重要精神,切实增强使命感和责任感,扎实做好退役军人服务管理工作,落实市、县关于退役军人工作的会议、文件精神,在镇委、镇政府领导下,五沟镇退役军人服务站紧紧围绕中心工作,各项工作有序推进,现将2020年工作总结和2021年工作安排汇报如下。
  一、2020年主要工作完成情况。
  (一)、退役军人服务保障体系建设。
  1、示范型退役军人服务站建设情况。目前,镇上退役军人服务站有专职站长1人,专职办公室4人,标准化办公室2人,退役军人活动室和访问接待室,相关办公设备齐全。建立国家级示范型退役军人服务站,按照六有标准建设,基本实现有机构、有编制、有人员、有经费、有保障、有能力。
  2、村级服务保障体系建设情况。全镇21个村庄设立退役军人服务站,人员总数64人,各村站长由村书记兼任,成员由退役专家负责。努力建设四个标准化村级退役军人服务站,努力建设村级服务保障体系。
  (二)、退役军人和其他优待对象信息收集工作。
  进一步收集退役军人和其他优待对象的信息,截至2020年12月31日,我站已收集1797人的信息,其中退役士兵1364人,军队转职干部10人,残疾军人26人,烈士遗属31人,复职军人13人,公牺牲军人遗属9人,死亡军人遗属12人,现役军人家属310人,省级审查1797人。挂荣耀牌1753户。
  (3)优惠优惠相关工作。
  1、优待补助的发行。2020年,我镇享受优待待遇530人,累计发放补助金280多万元,其中重点优待待遇108人,累计发放补助金100多万元,按时全额发放。
  2.优惠金的发行。为了进一步优待对象,形成拥有军优属、拥有政治爱民的良好社会风气。2020年,我站根据市县相关文件规定,为我镇4名荣立三等功,4名优秀义务兵,4名优秀。
  士官送去了立功喜报,并发放慰问金4000元。
  3、积极开展帮扶救助。春节期间走访慰问了32名复员军人、参战人员、残疾军人,发放慰问款13000元;为李文各等8位重点优抚对象申报医疗补助,为任启英等12名烈属申报县级“解三难”资金补贴6.05万元,为郭青志等16名退役军人申办了临时行救助资金1万元,为解决他们生活,医疗,住房困难,保障了优待对象生活水平不低于当地平均生活水平;同时组织镇、村退役军人服务站人员对我镇退役军人开展走访慰问活动,并按照村级周探望,镇级月走访的要求,对我镇退役军人及现役军人家庭进行走访慰问,实现走访全覆盖。
  (四)、双拥工作
  召开了五沟镇第一届双拥人物评选活动,评选出10名最美退役军人和10名最美双拥人物,成功申报李俊君为淮北市双拥优秀人物,帮助5名退役军人完成就业创业。在全镇范围内形成良好反映,充分激发广大干群爱党、爱祖国、爱军队、爱人民的情怀。
  (五)、安置已选岗退役军人的相关工作
  目前我镇已接收退伍专岗人员50名,都已安排相应的工作岗位并给他们做了岗前培训,强调了工作纪律,制定了五沟镇退伍军人专项岗位人员管理制度,把专岗工作纳入村级日常考核之中,鼓励他们更好更快的融入新环境,适应新工作,为我们镇村做出一份力量。
  (六)、疫情防控期间相关工作
  开展防控疫情以来,县退役军人事务局发出《致全县广大退役军人和退役军人事务工作者的一封信》等文件,得到了广大退役军人的积极响应。卸下戎装志不改,抗击疫情建新功,我镇50多名退役军人积极响应号召,纷纷写下请战书,主动请缨前往抗疫一线,成立了五沟镇退役军人抗击疫情突击小队,深入疫情防控一线,淮六路,宿涡路,迎宾大道等镇村主要道路卡口,同全镇广大党员干部一道,为进出人员测量体温、排查过往车辆,把好进出关口,积极参与志愿服务,深入村组和大街小巷进行宣传防治措施,进村入户做好排查登记做到不漏一村、不漏一户、不漏一人。广大退役军人响应号召、积极行动,在做好联防联控的同时,踊跃捐款捐物,助力防疫献爱心。我镇退役军人捐款捐物总价值达到8万余元,他们用实际行动,彰显了军人责任与担当、乐于奉献的军人本色。
  二、工作中的不足
  1、服务保障体系不健全。虽然镇、村都已经基本建立退役军人服务保障体系,但是有些村还不是很完善,办公场所,办公设备还没有完全备齐,新到岗的专岗人员对本村的退伍军人情况还不是很了解,还有些专岗人员的工作能力,工作态度,服务思想还有待提高。
  2、政策宣传不对称。虽然市县事务局下发了很多关于退役军人的相关文件,但是面对村级退役军人人数多,文化水平相对低,人员流动大等现实问题,镇村两级想要把文件精神传达到每位退役军人手中还是一定的工作难度。
  3、帮扶难度较大。一是退役军人群体较大,有需求人员较多;二是镇村两级退役军人服务站的人员,工作水平工作能力有限。
  三、2021年工作计划
  1、进一步完善服务保障体系建设。按照市县文件精神,全面完成退役军人服务保障体系建设,配齐配强人员,强化综合保障,不断完善管理制度、工作流程、运行机制,建立起上下贯通、高效顺畅的退役军人服务保障体系。
  2、继续开展退役军人和其他优抚对象信息采集工作。做到随来随采,随采随挂,完善退役军人信息库建设。
  3、进一步扩大优抚优待相关工作。开展多种形式的拥军优属、拥政爱民活动。充分保障优抚对象的各项权益,及时倾听他们的诉求,解决他们的生活困难。

退役军人服务站工作计划篇2

     一、继续做好涉军人员的思想工作。进一步落实好退役军人优抚相关政策,在国家现行退役士兵安置法规和相关政策没有做出根本性改革前,针对工作中的实际困难和问题,要解放思想,转变观念,妥善处理好退役军人提出的合理诉求,保持退役人员的稳定,努力开创退役军人服务工作的新局面。    

      二、大力开展退役军人志愿服务活动。根据上级相关要求,县、镇(街)基本完成了退役军人志愿服务队的注册,下一步继续推动50名退役军人以上的村(社区)注册登记退役军人志愿服务队,形成县、镇(街)、村(社区)三级退役军人志愿服务队,并开展志愿服务活动,弘扬雷锋精神,激励广大退役军人永葆军人本色,传播正能量,让退役军人志愿服务队成为擦亮退役军人的一张名片。

      三、加大对镇(街)及村(居)服务站的指导。继续完善各级退役军人服务保障体系建设等硬件方面的设施建设,提升“一人一档”、走访慰问等软件方面服务内容。

      四、继续做好疫情防控常态化期间退役军人相关工作。对因疫、因病、因灾等陷入困难的退役军人和重点优抚对象,广泛开展走访慰问和帮扶救助;对退役军人开展抗击疫情的志愿服务进行总结,积极宣传战“疫”中退役军人风采和经验做法积极宣传。

退役军人服务站工作计划篇3

  2021年,我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念,自觉实践习近平总书记重要思想,正确对待权力、地位和自身利益,做人民的公仆,按照党的廉洁从政的要求,坚持立党为公、勤政为民,自觉接受群众监督。在各级领导的支持下,在同志们的关心下,2020年做了如下工作总结

  一、加强理论学习、提高理论水平

  为更好的履行职责奠定坚实的基础,按照更高层次干部理论学习的要求,增强学习的积极性和主动性,我自觉加强政治理论学习,一年来,积极参加了组织的各项政治学习活动,不断提高自身政治思想素质,在主题教育领导小组的统一安排下,在我机关支部的精心组织下,认真学习了《党章》、《准则》和《条例》,学习态度端正,从不缺席,做好笔记,并根据自身实际需要,形成心得体会,将所学知识运用到实践中,进一步增强了自己的政治洞察力和辨别力,增强了自己的理论指导意识和能力。

  二、加强修养,提高政治素质

  这一年来,在我的工作中,除了总是告诫自己要有献身的热情,还有不以自己为荣的自我超越精神,最重要的是加强自己的修养,从以下几个方面练习“内功”。一是按照要求,继续加强党性修养,转变世界观、人生观、价值观。二是找准位置,时刻把握岗位职责,深刻认识岗位作为承上启下、内外“结合点”的重要作用。作为一名领导干部,我总是提醒自己,一定要有高度的事业心、强烈的敬业精神、有效的领导方法和艺术修养、宽广的胸怀,才能胜任这项工作。因此,我自觉地坚持为人民服务的宗旨,以热情做好本职工作,充分相信和尊重每一位干部职工,听取他们的意见。

  三、2021年工作思路

  (一)加快推进服务保障体系建设

  加快落实推进乡镇服务站建设,努力将县退役军人服务中心、乡退役军人服务站成为基础设施达标、制度流程完善、服务管理规范的退役军人之家。

  (二)常态化制度化开展好各项工作

  一是双拥优抚工作:在县委县政府的指导下,以“军民融合式发展”的总要求为出发点和落脚点,深入贯彻落实各级有关双拥工作的一系列指示精神,立足基层,服务大局,注重建设,营造了军爱民、民拥军,军民鱼水一家的社会氛围;认真落实抚恤补助政策,确保优抚资金及时、安全、准确到位;二是信访维稳工作:切实加强维稳工作,做好对相关重点人员大专访调研工作,做好外出祭扫及在本地祭扫人员的安全工作,做好来电来访接待工作,三是意识形态工作:树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,全力加强局党员领导干部和干部职工意识形态领域的教育引导;四是信息采集工作:自机构成立以来,我县一直在开展退役军人及其他优抚对象信息采集工作,2020年将继续做好采集工作,保证退役军人、现役军人家属信息全覆盖;六是其他工作:围绕县委、政府中心工作任务,积极认真完成脱贫攻坚驻村、敏感时间节点的安全维稳等相关工作任务。

  回顾自己2020的工作,虽然取得了成绩,但离上级领导的要求还有差距:一是在政治理论学习方面,还存在着学习不深,理解不透的问题,需要进一步加强提高;二是在工作方式方法上,还有着不断总结改进的空间,因为单位新成立不久,制度体系还未建立健全,工作思路有待进一步理顺。面对2020年的工作,我将积极适应新形势,以新常态、新要求奋发努力,大胆推进工作,争取全面完成县委、政府及上级业务部门部署的各项任务。



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