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团队(Team)是由基层和管理层人员组成的一个共同体，它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。团队的构成要素总结为5P，分别为目标、人、定位、权限、计划。以下是小编整理的专业团队主题教育调研报告(通用3篇)，欢迎阅读与收藏。

专业团队主题教育调研报告篇1

　　.根据集团公司党委及永泸公司党工委安排，结合永泸公司建设实际情况，2019年7月18日由我来给中铁十七局二标项目部、总监办班子成员及主要管理人员上党课。结合这几天我在工地上调研和检查情况，很高兴与在座的各位一起深入学习和探讨“不忘初心，牢记使命”主题教育，探讨交流施工现场质量安全管理存在的问题和解决措施，力戒形式主义、官僚主义，教育引导党员干部树立正确政绩观，真抓实干、转变作风，圆满完成永泸高速公路项目建设任务。

　　一、认真领悟开展“不忘初心，牢记使命”的深刻内涵意义

　　1、重大意义，今年是中华人民共和国成立70周年，开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，是以习近平同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想做出的重大部署，对统筹推进“五位一体”总体布局，实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦，具有十分重大的意义。

　　2、总要求，是“守初心，担使命，找差距，抓落实”，即“守初心”就是要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨;“担使命”就是要牢记我们党肩负的实现中华民族伟大复兴的历史使命;“找差距”就是要对照中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型、身边榜样，坚持高标准、严要求，有的放矢的进行整改;“抓落实”就是认真贯彻中央和本单位做出的决策部署，埋头苦干，真抓实干的自觉行动，推动解决人民群众反应强烈的突出问题，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

　　3、总目标，通过此次学习教育达到理论学习有收获，思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义。为实现“两个一百年”目标、把中国建设成为社会主义现代化强国而努力奋斗。

　　4、基本任务，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，锤炼忠诚干净担当的政治品格，团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗。坚决预防和反腐败，清清白白为官，干干净净做事，老老实实做人。

　　5、主要内容，力戒形式主义，官僚主义。教育引导党员干部牢记党的宗旨，坚持实事求是的思想路线，树立正确政绩观，真抓实干，转变作风，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿全过程。

　　二、结合实际，找差距

　　此次调研课题主要是分析施工现场质量安全管理中存在的问题，发现差距，制定措施，圆满完成项目建设任务。

　　差距一，制度落实不到位，缺乏与实际的联系，导致质量、安全制度执行过程中存在变形走样和落实不到位的情况，致使现场管理不到位。

　　差距二，项目主要管理人员、专业质量、安全技术管理人员匮乏，施工队伍及施工作业人员素质不高，安全意识不足。部分农民工缺乏相应的安全意识和基本安全知识，接受教育培训能力差，导致盲目施工，危险作业而不自知，是质量安全事故多发的主要原因。

　　差距三，安全经费投入及防护设施投入不足，施工不规范，标准化文明施工落实较差。现场施工中部分安全防护设施“中看不中用”，只是面子工程，不能起到安全防护作业，还存在安全隐患。现场施工安全防护的作业人员缺乏相应的技术指导和规范约束。

　　差距四，质量安全培训教育、技术交底照搬照套走形式，针对性不强。

　　差距五，方案编制、审核走过场，未结合项目实际编制，不具有针对性和指导性，现场施做与方案不一致。

　　差距六，部分项目领导及专职管理人员质量、安全管理意识淡薄，思想上麻痹大意，重效益和进度而忽略质量、安全管理。

　　差距七，整改落实执行力和实效性较差，时间观念淡薄，疲于应付走形式，质量安全隐患和问题得不到具体落实。

　　差距八，创新意识、“四新技术”应用差，新设备、新工艺、新技术、好经验等得不到较好发展应用。

　　差距九，质量安全隐患排查，风险评估不细致，不严谨，质量安全通病得不到彻底解决，反复性强，怕揭露发现的重大问题。

　　差距十，监理单位及施工单位履约履职能力较差，不作为，监督作用缺失。

　　三、定措施，勇担当、抓落实

　　针对此次对中铁17局永泸项目土建2标的调研，结合此次主题教育，我们要深刻认识到在项目管理中存在的不足与问题，据实分析、制定解决问题的具体措施，充分发扬敢于担当的勇气和责任，制定问题清单，以解决施工质量安全问题，消灭隐患为导向，真抓实干抓落实。我认为具体应该抓好以下几个问题：

　　1、把握全局，做好项目策划，要打有把握的仗《兵经百言》--“兵无谋不战，谋当底于善”，兵马未动，粮草先行，指的都是这个道理。

　　2、不怕揭短，查摆问题，抓整改落实，不走过场，认真客观对待现场存在的问题，分析发生产生问题的根本原因，按质量安全“五定原则”严格落实。

　　3、转变观念，统一思想意识，项目管理层要充分认识到质量安全的唯一性和重要性。效益和进度固然重要，但任何工作都不能以牺牲质量安全为代价。

　　4、监管到位，不留死角，始终坚持“有施工的地方就有人管质量安全”的原则，以及时发现、解决现场问题为导向作为出发点，全面应用信息化，智能化安全质量手机APP巡检系统。

　　5、抓教育，强培训，紧盯施工一线提升施工一线作业人员的安全技能和施工安全质量管理人员的业务水平。

　　6、抓工序报检，严各检验制度，强化关键工序旁站监理，严格执行工程质量“三检”制度，避免质量通病发生“反复性”。

　　7、守住质量安全红线意识，绝不触碰底线。

　　8、抓制度建设执行力，严格兑现激励约束奖罚。

　　9、抓施组、方案编制质量，确保与施工现场一致，确保措施，工艺等落实到位。

　　10、抓人员履约履职能力，充分发挥监督管理职能，防微杜渐。

　　四、结束语

　　“志之所趋，无远弗届，穷山距海 不能限也”，看似寻常最奇崛，成如容易却艰辛，志向越是远大，实现它的路途将越遥远艰辛。在项目建设与管理中，要坚韧不拔、锲而不舍、胸怀广阔，克服现实的苦难。心中有阳光，脚下有力量，志之所趋，成就梦想。对想做爱做的事要敢试敢为，勇于担当“守初心，担使命”筑牢质量安全防线，圆满完成永泸项目建设任务。

专业团队主题教育调研报告篇2

　　开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”主题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践。按照中央和自治区、市委、县委关于开展“不忘初心、牢记使命“主题教育的安排部署和《化德县“不忘初心、牢记使命“主题教育实施方案》要求，就金融扶贫工作开展调研。调研情况如下：

　　一、基本情况

　　1、全县基本情况。化德县属于国家重点贫困县、燕山-太行山片区县、自治区深度贫困县，辖6个乡镇、86个村委会、325个自然村、9个社区，其中有重点贫困村64个(2014年识别50个重点贫困村，2016年出列18个重点贫困村，2017年识别14个重点贫困村);自治区深度贫困村21个。全县户籍人口17.5万人、常住人口12.3万元。其中农村在册人口13.9万人，常住人口5.1万人。

　　2、银行业金融机构情况。辖内银行业金融机构有9家，其中，国有商业银行2家，分别是农行和建行;农村金融机构2家，分别是信用联社和包商村镇银行;政策性银行1家，即县农发行;邮政储蓄机构1家，即市邮蓄银行代办点;小额贷款公司1家，即众扶小额贷款公司;金融监管机构2家，分别是县人民银行和县银监办事处。

　　二、主要做法及成效

　　以党的十九大和中央经济工作会议精神为指导，全面贯彻落实习近平总书记关于新时期精准扶贫重要战略思想，紧密结合工作实际，以金融扶贫为抓手，以产业发展为引领，充分发挥扶贫龙头企业辐射带动作用，围绕“合金、服装、养殖、种植等重点产业，形成一批支撑县域经济、带动贫困农户增收致富的产业化企业;以贫困户优先为原则，对有劳动能力、有贷款需求的建档立卡贫困农户，发放小额扶贫贷款;对有融资和保险需求的扶贫龙头企业(农民合作社、种养大户)，优先贷款、利率优惠，降低融资成本，提高资金投入效益。切实推动了金融扶贫政策措施落地落实，着力打通精准扶贫最后一公里，为全县脱贫致富提供支撑和保障。

　　(一)加强沟通协调，建立完善金融支持脱贫攻坚工作联系推进机制。为贯彻落实党中央、国务院及自治区、市委、市政府关于做好扶贫开发金融服务工作的总体部署，扎实推进我县金融扶贫工作，建立完善金融支持脱贫攻坚工作联系推进机制。首先成立了以政府分管副县长为组长、县财政局、扶贫办、金融办以及各金融机构主要负责人为成员的金融扶贫工作推进领导小组。每月召开一次领导小组工作会议，研究金融扶贫工作推进过程中存在的问题，安排部署下一步工作。其次，组建了金融扶贫推进工作微信群，定期发布金融工作动态，扶贫小额信贷发放情况。第三，依托乡镇扶贫工作站，建立了县、乡、村三级联动的金融扶贫服务体系，合力推进金融扶贫工作。第四，抽组县人行、银监办、金融办工作人员，组建了金融扶贫工作督导组，对全县金融机构金融扶贫工作开展情况定期不定期进行督导，并在全县金融扶贫工作简报上予以通报。通过以上几项措施，初步建立了金融扶贫工作联系推进机制。

　　(二)出台政策文件，为金融扶贫提供制度保障。按照上级关于金融扶贫有关文件精神，我县研究制定了一系列政策文件，先后印发了《化德县金融支持脱贫攻坚工作联系推进机制》、《化德县深化金融扶贫工作实施方案》、《化德县扶贫小额信贷贴息资金管理办法》、《化德县扶贫小额信贷风险防范预案》、《化德县扶贫小额信贷风险补偿金管理办法(试行)》等一系列政策文件，同时为了调动县域内各金融机构参与金融精准扶贫工作的积极性，专门制定出台了《化德县金融机构考评办法》。这一系列政策文件为推进金融扶贫工作提供了制度保障。

　　(三)建立风险补偿金。按照关于建立风险补偿金的相关规定，先后协调农行化德支行、县信用合作联社、乌兰察布邮储银行三家金融机构与县扶贫办签署了推进扶贫小额信贷的合作协议，利用原“金融扶贫富民工程”风险补偿金调整设立了我县风险补偿金，目前，在农行化德支行、信用合作联社、市邮储银行存放的风险补偿金分别为3200万元、700万元、1100万元，共计5000万元。

　　(四)加大宣传力度，努力提升群众对金融政策的知晓率。先后印发了《内蒙古自治区金融扶贫产品汇编》5000册，分发各乡镇各行政村宣传，让贫困户和经营主体明白今年全区金融扶贫所包括的产品，为推进金融扶贫工作打下了基础。同时，在自治区“八项措施”出台以后，印发1万余份《化德县扶贫小额信贷宣传单》，对贷款政策、贷款对象、贷款用途、额度、期限、利率、还款方式、贴息方式、贷款流程进行宣传，驻村工作队、第一书记和村两委全程参与，积极开展政策宣传，进一步提高了群众对金融政策的知晓度。

　　(五)制定预案，明确程序，积极防范信贷风险。为进一步防范扶贫小额信贷风险，我县制定出台了《化德县扶贫小额信贷风险防范预案》，对贷前、贷中、贷后各环节程序进行了明确，特别是严格贷款流程，扶贫小额贷款，由建档立卡贫困户自愿申请，乡镇扶贫部门把好项目审核关，督促驻村工作队、第一书记和村两委全程参与。首先是村委会推荐，然后乡镇扶贫部门核查对比后，确定贷款贫困户名单，填制汇总表，加盖公章后提交县扶贫办，由县扶贫办与金融机构对接，然后由金融机构核实贷款对象、条件等，按程序进行审查和审批，最终放款对象及金额以金融机构确定为准。同时，出台信用奖惩措施。一是对按期偿还贷款本息的贫困户，按规定及时给予贴息，并逐级提高信用评定等级和授信额度。二是当借款人到期贷款出现逾期不还时，各承贷银行按照自身及监管部门的相关规定从严处罚。三是开展诚信评比。将贫困户贷款偿还情况纳入人民银行征信管理系统。鼓励各乡镇开展诚信评比活动，并将评比结果作为增减贫困户评级授信等级和授信额度、涉农资金到村到户安排的依据之一。四是强化绩效考评。县委、县政府将扶贫小额信贷工作纳入各乡镇和县级相关部门、帮扶单位的年度目标绩效考核。县委督查室、县政府督查室、财政、扶贫、金融办、人行等部门单位要加强对扶贫小额信贷工作的督导检查，定期通报工作开展情况，对违反贷款申报程序、弄虚作假以及违规使用贷款等情况进行严肃追责。

　　(六)扶贫小额信贷发放情况。按照“5万元以下、3年期以内、免担保免抵押、基准利率放贷、财政贴息、县建风险补偿金”“5321”扶贫小额信贷政策要求，目前，为建档立卡贫困户发放贷款998户4552.5万元。其中，县农业银行发放117户575万元，邮储银行发放71户326万元，县农村信用社发放810户3651.5万元。

　　(七)积极支持扶贫龙头企业和合作社等新型经营主体。积极与县扶贫办、农牧和科技局沟通联系，协调银行、券商等金融机构与有贷款意愿的小微企业及农民合作社精准对接并提供融资需求，多渠道解决融资问题，通过产业扶贫带动农牧民脱贫。目前，为62家企业建立档案并统一编制《2019年化德县企业融资需求册》，涉及产业扶贫龙头企业15家，融资金额7200万元，目前，已为蒙达钛业、蒙圆金菜、神兴物业融资3750万元，7家农牧龙头企业贷款1650万元，正在办理中。

　　三、存在问题

　　长期以来，受银行授信门槛、审批手续、审批流程以及体制机制的限制，再加上一些小微企业的自身因素，如财务制度不健全、抵押物不足等原因，造成小微企业融资渠道不畅、贷款成本较高，虽然近年来大力拓宽中小企业融资平台建设，但仍难以满足企业融资需求。

　　四、对策及建议

　　(一)明确职责，全力推进扶贫小额信贷。进一步加大扶贫小额信贷宣传及培训力度、完善扶贫小额信贷档案等，落实好金融扶贫整改工作。充分发挥由县扶贫办、乡镇、村委会、驻村工作队、金融机构组成的扶贫小额信贷联合工作机制，加强对建档立卡贫困户进行信贷需求调查、审核、推荐、发放、贷后管理。进一步完善小额信贷风险补偿机制，贷款风险得到及时补偿，全力推动金融机构扶贫小额信贷投放，力争做到应推尽推。

　　(二)积极引导激励金融机构加大对扶贫龙头企业信贷投入。协调上级部门，在授权、贷款审批、信贷规模方面给予基层金融机构一定权限，扩大抵质押贷款品种，简化贷款流程，适当降低贷款利率，争取更大的信贷投放量，特别是扶贫龙头企业，给予大力支持和帮助。银行业监管部门对金融机构考核时，加强对金融机构支持脱贫攻坚工作的考核力度，建立尽职免责制度，提高对开展金融扶贫贷款风险的容忍度，引导金融机构加大对脱贫攻坚的倾斜力度。定期收集企业资金需求信息并向银行推荐，推动政银企对接活动常态化、高效化，不断加大对实体经济的支持力度。积极引导各金融机构，加大向贫困村和重点扶贫开发项目发放贷款力度，力促金融机构将新增贷款资金重点向当地“三农”产业项目倾斜。同时，引导保险机构开发新的保险品种，满足脱贫攻坚和“三农”产业发展需求。

　　(三)加强信用环境建设。按照《化德县扶贫小额信贷授信评级实施方案》，推进乡镇有效对接扶贫开发信息系统和金融机构授信评级系统，实现建档立卡贫困户信用信息共享，完善建档立卡贫困户增信措施，约束信贷主体，降低建档立卡贫困户金融信贷风险。

专业团队主题教育调研报告篇3

　　“不忘初心、牢记使命”主题教育启动期，正值我台融媒体改革的关键期，我台党支部认真贯彻落实中央、省市委有关部署，把主题教育与融媒体中心建设有机结合，全面把握守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求，严格将“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实”贯穿始终，坚持抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位，实现了主题教育和各项工作的相互促进、良性互动。现将有关情况总结报告如下：

　　一、主要做法

　　(一)抓实学习教育，筑牢思想之基。一是扎扎实实深入学。围绕党的__大报告和党章、《____关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《______思想学习纲要》等内容，组织全体党员通过集体学习与自主学习、班子成员个人自学、开展专题研讨等方式，使党员干部静下心读原著、学原文、悟原理，谈认识体会、找差距不足、提改进措施。二是创新载体广泛学。走进__省党史教育基地(__烈士陵园)开展现场教学;通过观看《榜样7》等专题片以先进典型教育切实增强学习教育的针对性、实效性和感染力。注重用好“线上”平台，充分发挥“学习强国”“灯塔—党建在线”“网络党校”“__党员教育”等网络平台和手机客户端的作用，把学习融入党员工作和生活日常，不断增强学习自觉、提升学习实效。三是领导班子亲自讲。台领导班子成员在分管领域讲党课，推动全台党员干部切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，在融媒体建设中激发融媒体中心党员干部发扬革命传统，做好新闻舆论宣传工作。四是与党员“双报道”相结合，走进文化南社区进行义务劳动，为老党员过生日，增强党员的为民服务意识。

　　(二)深入调查研究，做好“融”字文章。紧紧围绕贯彻落实党中央决策部署和____重要指示批示精神，围绕解决广播电视工作存在的突出问题和群众反映强烈的热点难点问题，聚焦融媒体中心建设、新闻宣传、深化改革创新等内容进行调研。党支部制定领导班子主题教育调研方案，班子成员制定个人调研方案开展调研，采取个别访谈、发放征求意见表等形式开展调研，形成《县级媒体如何把握正确舆论导向弘扬社会正能量》《如何发挥新媒体作用做好新闻宣传工作》《强化政治责任担当安播使命》等7篇调研报告。

　　(三)深刻检视问题，抓好整改落实。坚持深挖细查，做到刀刃向内、自我革命。以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，找准差距不足，深刻剖析根源，为整改落实提供精准靶向。一是检视反思深挖问题根源。我台领导班子成员之间、领导班子成员同分管科室负责同志之间开展了谈心谈话，相互听取意见建议。通过《问政__》《问政__》、89000民生服务热线、来信来访、网络舆情等渠道，深入了解群众所思所需所盼，直面作风问题和工作短板，对收集到的意见建议做到主动认领、对号入座。对征求到的81条意见，原汁原味的反馈给领导班子和领导班子成员，形成问题清单，一一制定具体整改措施。二是严格对照党章党规找差距。召开对照党章党规找差距专题会议，领导班子成员在深入学习党章和《准则》《条例》的基础上，按照____关于“四个对照”、“四个找一找”的要求，紧扣“18个是否”逐一对照检查，查找问题，深思原因，一一整改，坚持真抓真改，做到即知即改、立行立改。

　　(四)传播教育精神，坚守媒体初心。以主题教育促媒体融合发展，以融媒体改革促主题教育推进。在《__新闻》里开设了《深入开展“不忘初心牢记使命”主题教育》栏目，播发新闻45条，为全市主题教育的开展营造良好舆论氛围。同时，在《__新闻联播》播发《__：立足基层创新手段以主题教育提升群众满意度》《__：服务事项“下沉”推动群众满意“上升”》等22条新闻，进一步提升了全市的知名度和美绿色作文网Www.0279.NeT誉度。

　　二、主要收获

　　(一)提高了党员干部理论素养。这次主题教育，以学习贯彻______思想作为主线，通过强读强记、常学常新，党员干部对党的创新理论有了更深的理解和领悟。

　　(二)坚定了党员干部理想信念。这次主题教育，通过深入学习____重要讲话和重要指示批示精神，党员干部进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，更加自觉地在思想上政治上行动上同以____为核心的____保持高度一致。

　　(三)激发了党员干部履责热情。这次主题教育，党员干部在对标______思想中反思担当差距，在整改落实中体现担当责任，有力推动问题一个一个解决。群众也受到感染，大家普遍表示，要进一步锤炼政治品格，提高担当本领，以担当践行初心使命，真正把干事创业的热情转化为攻坚克难的实际行动。

　　(四)强化了党员干部宗旨意识。大家普遍反映，看到主题教育能够真刀真枪解决问题，自己受到很大触动，今后工作中将把群众观点、群众路线深深植根于思想中、落实到行动上，不断增强人民群众对党的信任和信心。有群众反映通过本次主题教育感受到了党员干部的群众意识的提高。

　　三、存在的问题

　　主题教育开展以来，虽然做了一些工作，但是经过回头审视，我们认为还存在以下不足：

　　(一)在学习教育方面。主要是在通读基础上的精读研学还有欠缺，一些党员干部存在就学习而学习的现象，目标导向、问题导向、实践导向还没有贯穿始终，没能很好地运用______思想找思路、破症结，理论指导实践还不充分。

　　(二)在检视问题方面。主要是征求意见的渠道方式相对单一，广泛听取建议、征集群众意见等方面做得还不充分;对工作层面问题找得多，在思想层面问题找得少、挖得浅;相互提醒建议不深入，从思想根源剖析问题还不够深，“红脸出汗”不到位。

　　(三)在整改落实方面。主要是时限安排不够科学，一些应该立行立改的问题存在延期滞后情况，有些需要长期解决的事项纳入短期整改范围;措施不够明确具体，有的问题找得比较准，但整改思路不清晰、整改措施不聚焦;整改问题“小而碎”，对容易整改的事项关注较多，对事关长远发展的全局性问题研究谋划还不够。

　　(四)在教育成果转化方面。媒体融合刚起步，媒体融合力度还不够，融媒体舆论宣传引导效果尚未达到预期效果。守初心、担使命，作为新闻舆论宣传主阵地，主题教育的精神落实还没达到预期效果。在担当作为、改革创新方面离要求还存在差距。

　　四、下步工作打算

　　(一)学习教育再加温。要持续强化理论武装不放松。通过与“两学一做”、全体职工大会相结合，推动学习往深里走、往实里走、往心里走，真正在深层次上提高思想理论水平。全体党员干部要坚持把______思想当作根本指引，将党的理论知识、党中央的重大决策部署成为常态、形成习惯。

　　(二)检视问题再加压。进一步通过《__生活帮》、89000民生服务热线、来信来访、网络舆情等渠道，深入了解群众所思所需所盼，直面作风问题和工作短板，及时发现问题、以问题为导向进行剖析反思，以问题促整改。

　　(三)整改落实再加码。把“改”字贯穿始终，对主题教育期间发现的问题，能立即整改的立即整改;需要长期整改的，制定整改方案，狠抓整改落实。班子成员带头整改的同时，牵头督促分管领域认真整改，让问题件件有整改、事事有落实。

　　(四)教育成效再深化。把主题教育激发出来的干事和进取-精神，切实转化为推动担当作为、改革创新的行动中。巩固教育成效，将主题教育成效最终落脚到媒体融合发展中，努力落实融媒体改革的目标，抓好新闻宣传主阵地，强化舆论导向，传播主流声音，不断提高我市新闻媒体的传播力、引导力、影响力和公信力，更好地引导群众、服务群众。

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